Avocat pour obtenir des dommages et intérêts en cas de licenciement abusif Lyon Perrache

Avocat à Lyon pour obtenir des dédommagements suite à souffrances liées au travail Lyon

Avocat à Lyon pour obtenir des dédommagements suite à souffrances liées au travail Lyon

Les risques psychosociaux ont une place centrale dans le débat social.L’arsenal juridique est toujours plus contraignant. Comment le professionnel, qu’il soit une entreprise ou une profession libérale peut-il répondre à ces exigences ? La réponse est double : En étant informé, En étant conse...
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Peut on mettre une clause de médiation dans un contrat de travail? L'avis d'un avocat spécialisé en droit du travail à Lyon

Peut-on insérer une clause de médiation dans un contrat de travail ?La réponse est oui.Cette réponse est tirée d'une décision rendue par la Cour de Cassation du 05 Décembre 2012.Dans cet arrêt la Cour régulatrice considère qu'une clause de médiation qui, dans un contrat de travail institue une pro...
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S'adresser à un avocat spécialisé dans le harcèlement moral au travail en région lyonnaise

Vous recherchez un avocat spécialisé dans le harcèlement moral au travail et vous posez la question de savoir à qui s'adresser à Lyon ou dans la région Rhône Alpes. S'il est vrai que le harcèlement moral au travail ne fait pas partie des 26 spécialisations reconnues par le Conseil National des Ba...
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Clause de non concurrence et dispense de préavis - Avocat Lyon

Clause de non concurrence et dispense de préavis - Avocat Lyon

Votre contrat de travail contient une clause de non concurrence.Vous venez d'être licencié et votre employeur vous a dispensé d'exécuter votre préavis.La question se pose de savoir la date à compter de laquelle vous êtes tenu de respecter la clause de non concurrence : date de la lettre de licenc...
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Je recherche d'urgence un avocat spécialisé harcèlement moral au travail à Lyon ou dans la région rhone alpes

La souffrance au travail fait de plus en plus parler d'elle.Est-ce parce que les conditions de travail sont de plus en plus difficiles, ou parce que les salariés parviennent aujourd'hui à dénoncer ce qu'ils ne pouvaient dénoncer hier?Quelle que soit l'explication, il est un fait que nous ren...
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Risques psychosociaux : de quoi parle-t-on ? Avocat spécialisé droit du travail Lyon

Les risques psychosociaux ne sont pas définis juridiquement. On les décrit souvent comme se situant à "l'interface de l'individu et de sa situation de travail" ce qui explique ce qualificatif de psychosocial. S’il n’y a pas de définition juridique au sens strict du terme, les professionnels s’ac...
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